En Premios Isla defendemos una cultura basada en el respeto, la igualdad y la convivencia. Por ello, el evento cuenta con medidas específicas para garantizar un entorno seguro y libre de cualquier forma de discriminación para asistentes, equipo, proveedores, invitad@s y nominad@s.
Tolerancia cero ante la discriminación
La organización mantiene un compromiso explícito de no discriminación por motivos de género, orientación sexual, identidad de género, origen étnico, religión o discapacidad. Este compromiso forma parte de los valores fundamentales del evento y guía su desarrollo en todas las fases.
Medidas claras y compartidas
Las normas de convivencia y respeto están recogidas en un Manual de Convivencia dirigido al staff y a los proveedores, donde se establecen pautas de comportamiento, prevención y actuación ante cualquier situación contraria a estos principios.
Asimismo, este compromiso se comunica de forma pública a través de esta web y nuestras redes oficiales, reforzando una posición clara y coherente.
Cultura con valores
Premios Isla cree en un espacio donde todas las personas puedan participar y disfrutar en igualdad de condiciones.
Crear un evento seguro y respetuoso es una responsabilidad compartida y una parte esencial de nuestra manera de entender la cultura.
